Young Professional Data analist Zorgcontrol in Tilburg

Jouw rol

Wil jij samen met collega’s werken aan belangrijke contracten met zorgverleners en snappen hoe de zorgwereld (financieel) in elkaar zit ?
Ben jij die enthousiaste, nuchtere, resultaatgerichte en analytisch sterke Young Professional met een academische opleiding Bedrijfskunde, Informatievoorziening of Economie met maximaal 2 jaar werkervaring? Lees dan snel verder!

CZ is een van de grootste zorgverzekeraars van Nederland. Samen met onze 2700 collega’s zorgen wij ervoor dat onze 3.7 miljoen verzekerden de beste zorg ontvangen. De zorginkopers van CZ gaan hierover dagelijks het gesprek aan met zorgverleners en andere stakeholders. Want niet alleen willen we de beste kwaliteit voor onze verzekerden, maar ook tegen een betaalbare prijs nu en de komende jaren.

Dat zijn onze uitdagingen. De divisie Zorg is verantwoordelijk voor de inkoop van zorg en jij kunt ze daarbij helpen door goede analyses op basis van beschikbare data. Maar ook zoek je nieuwe kansen om deze analyses te verbeteren en collega’s te verassen met resultaten waarvan al jij weet dat je die kunt boeken.
CZ zoekt daarom naar een Young Professional die daaraan bij wil dragen en zich op dit belangrijke onderwerp wil ontwikkelen .

Jouw bijdrage

Bij de afdeling Zorgcontrol werken wij in teamverband samen om de informatievragen van onze (interne) klanten te beantwoorden. Jij werkt met inhoudelijke complexe materie en ‘” state of the art” systemen.
Jij levert expert-opions rondom zorgkosten en kostentrends, ontwikkelt je analyses en voorspellende modellen en adviseert zorginkopers en het divisiemanagement. Tijdens je opleiding ga je meteen aan de slag met deze werkzaamheden, zodat je praktijkervaring opdoet maar ook je eigen vaardigheden vergroot.

Jouw profiel

• Relevante opleiding? Ja, het liefste een academische opleiding Bedrijfskunde, Informatievoorziening of Economie;
• Veel ervaring? Nee niet perse, maar je hebt een streepje voor als je affiniteit hebt met het werken met grote data-bestanden(bijvoorbeeld door een bijbaan of je studie). We zijn

vooral op zoek naar een ondernemende en een enthousiaste persoonlijkheid;

• Jij wil elke dag het beste uit jezelf halen en je staat open voor zelfontwikkeling. Jij beschikt over een nuchtere kijk op zaken en neemt een frisse blik mee;
• Jij kunt in teamverband werken aan oplossingen voor belangrijke vragen met gevoel voor verschillende rollen;
• Jij loopt voorop als het gaat om veranderingen en ontwikkelingen in jouw vakgebied en weet dit over te brengen op jouw collega's;
• Jij bent analytisch sterk onderlegd, kan het hoofd boven water houden in stressvolle situaties en bent in staat samen met anderen een mooi resultaat neer te zetten
• Je fungeert als een stevige sparringpartner, hebt overtuigingskracht en laat je niet makkelijk uit het veld slaan.
• Communiceren doe je open en to the point.

Ons aanbod

• Een intensief, maar super waardevol ontwikkeltraject van 1,5 jaar, waarin je wordt opgeleid tot data-analist met kennis van zowel de zorgverzekeringswet als de langdurige zorg

en je jezelf ontwikkelt op persoonlijk vlak;

• Heel veel training on the job, waardoor je meteen praktijkervaring opdoet naast je opleiding.
• Een contract voor 1,5 jaar op basis van 32-34uur in een hele vrije omgeving waarin je je eigen talent verder kunt ontwikkelen en ruimte kunt creëren voor je eigen ideeën;
• We passen “Werken 2.0” toe, waarbij thuis en flexibel werken de normaalste zaak van de wereld is.
• Een goed salaris inclusief 13e maand;
• Ongekend goede werksfeer, hele goede koffie én de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van CZ.