ICT-architect in Den Haag

ICT-architect

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, Rijksdienst voor Identiteitsgegevens
Functieomschrijving

Het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties staat voor een goed openbaar bestuur. Met jouw kennis en ervaring van ICT lever je een belangrijke bijdrage aan de innovatie en het verder verbeteren van de dienstverlening van de overheid. Een overheid waar mensen op kunnen vertrouwen.

Je bent architect van onder andere de Basisregistratie Personen en vernieuwende technologie zoals het elektronische identiteitsbewijs (eID). Je werkt in een organisatie die voortdurend de balans zoekt tussen innovatief vermogen en robuust beheer. Bij ons ben jij degene die concepten omzet in haalbare specificaties. En die een bijdrage levert aan de vernieuwing van complexe software en infrastructuur. Vanuit jouw positie bouw je een brug tussen ICT en business. Ook dáár ben je dus de architect van.

De applicatiearchitectuur voor de identiteits- en reisdocumentenketen van de overheid en de systemen als ondersteuning van onze bedrijfsvoering: je bent er trots op. Je bewaakt de kaders van de applicatiearchitectuur, neemt deel aan systeemevaluaties en onderzoekt de waarde van de beschikbare technologie. Je legt het applicatielandschap vast en zorgt voor richtlijnen en procedures voor ontwikkeling van applicaties. Zo draag je bij aan rijksbrede standaarden voor de applicatie- en gegevensarchitectuur.

Je doet al dat werk niet alleen: je vormt een team met je collega’s, bent een onmisbare adviseur voor het bestuur en een belangrijke schakel voor de leveranciers. Met al je kennis van identiteitsgegevens, de eigen organisatie, de Rijksoverheid én de markt weet jij als geen ander hoe je ons applicatielandschap kunt vernieuwen en optimaliseren.

Functie-eisen
• Je hebt een universitair niveau.
• Je hebt minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring in (keten-)business en IT-uitlijning.
• Je hebt minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring met het opstellen van softwarearchitectuur- en ontwerpdocumenten en met het documenteren van de landschappen.
• Je hebt inzicht in en ervaring met het aansluiten van bedrijfsdoelstellingen op applicatieve oplossingen.
• Je hebt kennis van en ervaring met referentiearchitecturen van de overheid, zoals NORA 3.0, MARIJ en GEMMA, met architectuurraamwerken zoals Togaf, en met beheerraamwerken zoals ITIL, ASL en BiSL.
• Je hebt kennis van diverse vormen van elektronische gegevensuitwisseling en berichtenverkeer.
• Je kunt de vertaling maken tussen architectuur en bestuurlijke keuzes in gevolgen voor tijd, geld en functionaliteit.
• Je hebt brede en actuele kennis van softwareontwikkeling.
• Je hebt ervaring in het bijdragen aan risicoanalyses.
• Je hebt kennis van en ervaring met de ontwikkelingen rond softwarearchitectuur en bij voorkeur ook van ontwikkelingen die binnen de markt en overheid spelen.
• Je hebt bij voorkeur kennis van en ervaring met PRINCE2 of MSP.
• Je hebt bij voorkeur kennis van opensource-producten.
• Je bent resultaatgericht en besluitvaardig.
• Je hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en weet wat er in de organisatie speelt.
• Je hebt goede beïnvloedings- en onderhandelingsvaardigheden.
• Je kunt goed samenwerken en hebt overtuigingskracht.
• Je bent communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk.

Arbeidsvoorwaarden


Salarisniveau schaal 11
Salaris Min €2996 - Max €4605 bruto per maand
Dienstverband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
Minimaal aantal uren per week 32
Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogeheten dertiende maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien kun je je arbeidsvoorwaardenpakket deels zelf samenstellen.

Bijzonderheden
Een assessment en een referentiecheck kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure.