Helaas, deze vacature is niet actief.

Junior Medewerker Veiligheid in Utrecht

Beschrijving

Ben jij de medewerker veiligheid die ProRail helpt lessen te trekken uit veiligheidsincidenten? 
Als Medewerker Veiligheid ben je, samen met de collega’s in het regionale veiligheidsteam regio Noordoost, het proactieve aanspreekpunt voor veiligheid- gerelateerde zaken van de lijnorganisatie in jouw regio. Het veiligheidsteam in de regio helpt de lijn maximaal met het leren van incidenten/inspecties met als doel het veiligheidsniveau hoog te houden en te verbeteren. Het regionale veiligheidsteam ondersteunt en adviseert alle ProRail bedrijfseenheden, zowel Asset Management (AM), Verkeersleiding (VL) als Projecten. Voor de medewerker Veiligheid NO gaat het accent in eerste instantie liggen op AM en VL. 
Je onderzoekt veiligheidsincidenten en geeft de feiten weer in een kort feitenrapport of een vervolgonderzoek hierop. Op basis van de bevindingen in het rapport bereik je overeenstemming over de aanbevelingen in samenspraak met collega’s uit lijn en leg je deze voor aan de verantwoordelijke manager in je regio. Je draait tevens mee in de poule van de landelijke Wachtdienst Veiligheid zodra je daarvoor opgeleid bent (intern). 

Je zorgt in jouw regio voor het actueel houden van het ProRail-brede incident- en inspectieregistratiesysteem, Promise. Je analyseert de informatie uit dit systeem en rapporteert hierover aan het Regionaal Veiligheidscomité. Ook draag je bij aan diverse veiligheidsrapportages ten behoeve van het lijnmanagement. 

Je voert buiten-inspecties uit t.b.v. de naleving van het Normenkader Veilig Werken door ProRail-opdrachtnemers, zowel op bouwplaatsen als tijdens onderhoudsactiviteiten. Daarbij treed je in gesprek met de opdrachtnemer op het gebied van relevante veiligheidsthema’s en beoordeel je de ernst van eventuele overtredingen. De inspectieresultaten verwerk je vervolgens in Promise en je rapporteert hierover naar direct betrokkenen, zowel binnen als buiten Prorail.

Functie-eisen

Verantwoordelijkheid nemen, kwaliteitsgericht en vastleggen van feiten en beschrijven in een feitenrapport, sluiten naadloos bij jou aan.
•    Je hebt minimaal een MBO/HBO opleiding in veiligheidskunde (bv IVK).
•    Je weet je snel aan te passen aan je omgeving en daarbij schuw je niet om een gesprek aan te gaan met verschillende partijen (intern en extern) die op diverse niveaus acteren;
•    Je hebt een drive je in te zetten voor veiligheid en je staat minimaal met beide benen op trede 4 van de veiligheidsladder;
•    Je bent meer dan bereid te leren, over zowel de interne lijnprocessen als over spoorse techniek;
•    Je bent geschikt voor Wachtdienst Veiligheid (assessment);
•    Je bent in het bezit van Rijbewijs B wegens buiteninspecties;
•    Kennis van de hoofdprocessen Asset Management, Verkeersleiding of Projecten is een pré.
•    Ervaring met Promise en SAP, en de onderzoeksmethode TRIPOD BETA, is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

Het betreft een functie op schaal 7  (max 4.020/maand). De basisstandplaats is Zwolle.

Werken bij ProRail betekent werken in een dynamische omgeving. Wij vinden het van belang dat onze medewerkers optimaal kunnen functioneren in deze omgeving en om dit te realiseren – en te stimuleren – bieden wij een uitstekend en flexibel arbeidsvoorwaardenpakket waaronder een individueel keuzebudget, goede pensioenvoorziening en NS-vrij reizen regeling.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn vastgelegd in onze eigen CAO ProRail.

Bedrijfsomschrijving

De afdeling
Sinds 1 april is de afdeling Veiligheid van ProRail in zijn nieuwe vorm van start gegaan. Er staat één krachtige veiligheidsafdeling ten dienst van heel ProRail. Binnen de afdeling Veiligheid is het team Onderzoek en Registratie verantwoordelijk voor incidentonderzoek en –registratie en is opgedeeld in vier regionale veiligheidsteams en twee centrale teams.

Contactinformatie

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Desiree ter Haar via 06-39309708.
Of klik direct op de knop "solliciteren" en upload je CV en motivatie.

Sollicitatieprocedure
De sluitingsdatum voor deze vacature is 27 november 2016.
Je ontvangt zo snel mogelijk terugkoppeling op je sollicitatie (uiterlijk binnen 10 werkdagen na sluitingsdatum).
De procedure bestaat uit selectiegesprekken. Een e-assessment kan deel uitmaken van de procedure.
De eerste gespreksronde vindt plaats op 1 december.

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Utrecht
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

ICT / IT / Programmeur | Fulltime (startersfunctie)

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.