Helaas, deze vacature is niet actief.

Manager IT Backoffice Team financiën in Utrecht

Beschrijving

In deze functie lever je binnen de afdeling IT backoffice een belangrijke bijdrage aan een groot aantal veranderingen die gaande zijn of binnenkort worden opgestart.

IT bij NS is namelijk volop in beweging. Dagelijks vertrouwen 600.000 mensen, en 1,2 miljoen reizen op onze technologie. Daarom blijven we altijd innoveren. Denk bijvoorbeeld aan de TimTim, één van onze belangrijkste IT innovaties van 2017. Dit staat voor Tablet met Informatie voor Machinisten over Trajecten Infrastructuur en Materieel, oftewel het routeinformatiesysteem (de ‘TomTom’) voor machinisten.


Hoe werkt het?
Binnen de afdeling IT BackOffice zijn wij op zoek naar een nieuwe manager voor het Team Financiën. Een centrale component binnen de afdeling IT BackOffice en zeker ook binnen het team Financiën is SAP. Naast de huidige implementatie van SAP Hybris Billing, staat de organisatie aan de vooravond om S/4 HANA over de volle breedte te gaan inzetten.
Het team Financiën is verantwoordelijk voor het functioneel- en applicatie beheer van de Order 2 Cash (O2C) keten van NS Reizigers alsmede van de Record 2 Report (R2R) ketens van NS Stations, NedTrain, NS Groep en NS Reizigers. Ook het IT beheer voor de stafafdelingen, zoals Insurance, Legal en Concernhuisvesting, valt binnen je aandachtsgebied. Het team Financiën bestaat uit circa 25 FTE. Je rapporteert aan de manager IT BackOffice. Als Manager ben je van grote waarde bij het:  

  • Dagelijkse leiding geven aan het team Financiën;
  • Zorgdragen dat de SAP programma’s goed draaien en dat de transitie ook gerealiseerd wordt binnen de IT afdeling;
  • Participeren in het MT van IT BackOffice en (mede) verantwoordelijk voor het te voeren beleid;
  • Instandhouding en ontwikkeling van de applicaties borgen, zowel technisch als functioneel, voor de bedrijfsketens;
  • Verhogen van kennis en vaardigheden van de IT medewerkers, zodat zij meegaan in de transitie;
  • Verder implementeren van de Agile-werkwijze;
  • Zorgdragen dat het afbouwen van het SAS domein goed verloopt;
  • Opstellen en vast laten stellen van de ICT-doelen en afdelingsplannen inclusief de begroting en de performance-indicatoren.
Dan komen we bij ons ideale plaatje

Wij zoeken een manager die tussen de mensen staat en weet wat er speelt bij haar klanten. Je signaleert verbetermogelijkheden en implementeert deze ook daadwerkelijk. Je weet mensen op een natuurlijke manier mee te krijgen in een veranderende omgeving en stuurt mensen op een coachende en motiverende manier aan.
Je bent in staat om samen met jouw businesspartners de juiste prioriteiten te stellen en de inrichting van jouw IT afdeling hierop aan te sluiten.

Verder herken je jezelf in het volgende profiel;

  • HBO of Academisch werk- en denkniveau met een ‘hands-on’ mentaliteit;
  • Minimaal 6 jaar ervaring in een soortgelijke rol en omgeving;
  • Kennis van financiële processen is een pre;
  • Kennis van en ervaring met SAP is een pré;
  • Goede communicatieve vaardigheden;
  • Resultaatgericht, initiatiefrijk, goed in het opstellen en naleven van planningen;
  • In staat te presteren onder druk;
  • Kennis en ervaring met complexe systeemlandschappen;
  • je hebt ervaring in werken in een scrum/agile omgeving.
Hier ga je werken

NS IT Concernstaven innoveert NS en faciliteert de bedrijfsvoering door het ontsluiten / verrijken van data uit bronsystemen en beschikbaar stellen van functionaliteit vanuit eigen backoffice- en andere systemen.
IT Concernstaven is onderdeel van NS Groep, die een belangrijke pijler binnen het NS bedrijf is en voor de hele NS organisatie werkt. IT Backoffice is onderdeel van IT Concernstaven. Binnen het domein van IT BackOffice vallen verschillende bedrijfsketens, zoals Source to Pay, Record to Report, Order to Cash, Logistiek, HR alsmede de stafafdelingen. De afdeling IT Backoffice bestaat uit circa 65 FTE en is verdeeld over 3 teams: Operationeel beheer, Financiën en Mens & Middelen

Op NS kun je rekenen

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Je maakt deel uit van een organisatie die midden in de maatschappij staat en Nederland in beweging brengt. Van deur tot deur. Maar als 1 van de grootste werkgevers van Nederland hebben we je zoveel meer te bieden. Voor deze vacature is dit op basis van een 36-urige werkweek, onder andere:

  • Een goed salaris: voor deze functie is die maximaal € 5.765,= afhankelijk van je opleiding en werkervaring.
  • Een 36-urige werkweek en 25 vakantiedagen per jaar.
  • 8% vakantiegeld, 3% eindejaarsuitkering en een uitstekende pensioenregeling.
  • Landelijk vrij reizen in de 2e klas. Logisch als je hét spoorwegbedrijf van NL versterkt ;-). 1e klas reizen kan tegen een vergoeding van € 15,= per maand.
  • Goede opleidingsmogelijkheden om je persoonlijk en vakinhoudelijk te ontwikkelen.
  • Hier vind je meer informatie over onze en .
Solliciteren naar deze baan

En? Wordt jij onze nieuwe collega? Druk dan op de solliciteerknop!  Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.

Nog vragen? Bel met Karin of Helene via 088-6713666. En o ja, als de vraag gaat over de sollicitatieprocedure, is de kans groot dat het antwoord hier te vinden is.

Goed om te weten:

  • Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid.
  • Onderdeel van deze functie is participatie in een roulerende 2e-lijns wachtdienst. Daarom vind je het niet erg om bereikbaar te zijn bij urgente incidenten en te schakelen met diverse disciplines.
  • Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie

Extra informatie

Plaats
Utrecht
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Utrecht | ICT / IT / Programmeur | Fulltime (startersfunctie)

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.