Helaas, deze vacature is niet actief.

SAP integratie specialist in Utrecht

Beschrijving

IT Innoveert NS Je bent een ervaren SAP integratie specialist met ABAP kennis. We zullen straks verder vertellen wat wij hopen wie jij bent en wat je bij ons gaat doen. Het idee is namelijk om jou eerst te vertellen waarom wij IT bij NS zo leuk vinden. Want jij hebt vast en zeker al een leuke baan ;-). IT bij NS is namelijk volop in beweging. Dagelijks vertrouwen zo’n 600.000 mensen, en 1,2 miljoen reizen op onze technologie. Daarom blijven we altijd innoveren. Denk bijvoorbeeld aan de TimTim, één van onze belangrijkste IT innovaties van 2017 en is kortgezegd het routeinformatiesysteem (de ‘TomTom’) voor machinisten.

Zo werkt het.
Binnen de afdeling IT BackOffice zijn wij op zoek naar een integratie specialist voor het Team Operationeel Beheer. Een van de centrale componenten binnen de afdeling IT BackOffice is SAP PI naast SAP ECC, SAP SRM, SAP EWM en SAS. Daarnaast wordt op dit moment binnen IT Back Office SAP Hybris Billing geïmplementeerd en staat de organisatie aan de vooravond om S/4 HANA over de volle breedte te gaan inzetten. Binnen deze dynamische omgeving ben jij het geweten van het team voor de integratie met andere SAP en non-SAP systemen. Zo draag jij bij aan het zekerstellen van een optimaal product voor de in en externe klant!

Je bent pro actief, signaleert verbetermogelijkheden en implementeert deze ook daadwerkelijk in overleg met collega’s en stakeholders. Hiermee boek jij succes. Mede dankzij jouw helikopterview en je uitstekende kennis van IT ben jij van onschatbare waarde bij het:

  • Beheer en ontwikkeling van interfaces;
  • Onderhoud bestaand en ontwikkeling nieuw maatwerk (ABAP);
  • Deelnemen aan projecten;
  • Ondersteunen en vervangen PI beheerders;
  • Deelnemen aan de diverse functionele ontwikkelteams (scrum);
  • Deelnemen aan diverse OB team overleggen;
  • Op de hoogte zijn en blijven van de ontwikkelingen op jouw vakgebied en adviseren over de toepasbaarheid ervan.
Waar ben je goed in?

Wij zoeken een collega die zowel zelfstandig als in teamverband kan werken en bij deelname in projecten zowel het project- als het beheerbelang behartigt. Je bent analytisch sterk en bent flexibel als de situatie daarom vraagt. Verder werk je planmatig, gestructureerd en bent transparant in doen en handelen. Om succesvol te zijn in deze functie beschik je over onderstaande kennis en kwalificaties;

  • Aantoonbaar HBO of Academisch werk- en denkniveau met een ‘hands-on’ mentaliteit.
  • SAP PI certificering en 5-10 jaar ervaring met SAP PI.
  • Ervaring op de volgende specifieke onderdelen is een pré; ABAP, JAVA, SOAP/XML, XSLT en Netweaver, SAP ECC, SAP CRM en SAP SRM.
  • Kennis van financiële en verkoopprocessen is een pré.
  • Goede communicatieve vaardigheden en klantgericht.
  • Goede beheersing Nederlandse en Engelse taal.

Hier ga je werken

Het team Operationeel Beheer is verantwoordelijk voor de uitvoering van de generieke beheertaken binnen IT Back Office, daarnaast is het ontwikkelwerk van PI, SAPECC (ABAP) en Fiori binnen dit team belegd. Het team Operationeel Beheer bestaat uit circa 14 collega’s en werkt nauw samen met de teams Financiën en Mens & Middelen. In deze funcie rapporteer je aan de manager Operationeel Beheer. NS IT Concernstaven innoveert NS en faciliteert de bedrijfsvoering door het ontsluiten / verrijken van data uit bronsystemen en beschikbaar stellen van functionaliteit vanuit eigen backoffice- en andere systemen.
IT Concernstaven is onderdeel van NS Groep, die een belangrijke pijler binnen het NS bedrijf is en voor de hele NS organisatie werkt. IT Backoffice is onderdeel van IT Concernstaven. Binnen het domein van IT BackOffice vallen verschillende bedrijfsketens, zoals Source to Pay, Record to Report, Order to Cash, Logistiek en HR. De afdeling IT Backoffice bestaat uit circa 65 collega’s en is verdeeld over 3 teams: Operationeel beheer, Financiën en Mens & Middelen

Op NS kun je rekenen

Lees dan hier wat wij jou te bieden hebben. Natuurlijk reis je binnen Nederland vrij met de trein als je hét spoorwegbedrijf van Nederland versterkt. Logisch. Maar als één van de grootste werkgevers van Nederland hebben we je zoveel meer te bieden. Voor deze vacature is dit, op basis van een 36-urige werkweek, onder andere:

  • Een maximum salaris van € 5.765,04
  • 25 vakantiedagen per jaar
  • Een uitstekende pensioenregeling
  • 3% eindejaarsbonus
  • Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
  • Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt
  • En meer. Bekijk hier onze arbeidsvoorwaardenpagina en hier de NS CAO
Vind je dit interessant?

En? Zorg jij er voor dat het leven van onze collega’s weer een stuk makkelijker wordt? Solliciteer direct via de sollicitatiebutton hieronder. Je kunt je sollicitatie richten aan Sander Smorenberg, Corporate Recruiter IT. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.

Nog vragen? Bel met Karin via 088-6713666. En o ja, als jouw vraag gaat over de sollicitatieprocedure, is de kans groot dat het antwoord te vinden is.

Goed om te weten:

  • Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
  • Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid.
  • Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Utrecht
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

ICT / IT / Programmeur | Fulltime (startersfunctie)

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.