Young Professional Software Development in Renswoude

Raak jij enthousiast als jij je in de IT-techniek kunt storten om oplossingen te ontwikkelen in een moderne Oracle-omgeving? En wil jij graag meedenken met onze retail business units? Dan gaan we graag met je in gesprek over de functie van Young Professional Software Development!

Als Young Professional Software Development ben je mede verantwoordelijk voor het verder professionaliseren en innoveren van de Oracle-omgevingen van onze Europese vestigingen (winkels, kantoren en logistieke centra). Niet voor één winkelformule, maar voor al onze Europese winkelformules tegelijk. Denk hierbij aan Kruidvat, Trekpleister en ICI PARIS XL in Nederland, Marionnaud in Frankrijk en Spanje, Superdrug in Engeland en Watsons in Oekraïne. Deze applicaties zijn gebouwd met Oracle Designer, waarbij wij deze nu vernieuwen middels APEX. Je werkt op een afdeling van 20 specialisten, waarbij jij je bezighoudt met de ontwikkeling van onze systemen volgens agile.

Jouw taken en verantwoordelijkheden zijn:

• verder ontwikkelen van Oracle-maatwerkapplicaties voor onze Europese business units;
• onderzoeken en introduceren van nieuwe technieken en ontwikkelingen (innovaties) om de user experience te optimaliseren;
• vanuit jouw specialistenrol meedenken met en adviseren van de product owners en stakeholders.

• Je hebt minimaal een afgeronde HBO-opleiding richting IT.
• Je hebt affiniteit met het ontwikkelen van Oracle-maatwerkapplicaties.
• Het is prettig als je kennis hebt van APEX, JQuery en PL/SQL.
• Je bent analytisch sterk en communicatief vaardig.
• Omdat je voor zowel de Nederlandse als overige Europese winkelformules werkt, is een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift noodzakelijk.
• Ook heb je een innovatieve en flexibele instelling, waardoor je bij onverwachte situaties snel kunt schakelen om tot de juiste oplossing te komen.

Als Young Professional Software Development maak je deel uit van Group IT Europe, de afdeling die al onze Europese business units faciliteert op IT-gebied. Ieder jaar upgraden we onze software en hardware, zodat we altijd met state-of-the-art systemen werken en flexibel kunnen opereren in de markt. Iedere dag zoeken wij naar mogelijkheden om de gebruikte systemen te verbeteren en te innoveren. Bij A.S. Watson doen wij dat zelf: we schrijven zelf software, bouwen zelf systemen en rollen deze zelf uit. Daarbij heeft jouw werk echt impact: alles wat jij doet, is te herleiden tot volle of lege schappen in de winkels, tot korte of lange rijen bij de kassa's.

Wat bieden wij jou naast deze inspirerende omgeving?

• Een baan bij een succesvolle internationale organisatie die continu in beweging is en waar met mooie merken gewerkt wordt. We kunnen je één garantie geven: saai is het bij ons nooit!
• Een goed salaris dat past bij jouw werk- en denkniveau en ervaring en verder o.a. 30 vakantiedagen op fulltime basis en… krijg je ook nog een personeelskorting op aankopen bij onze winkels van Kruidvat, Trekpleister en ICI PARIS XL.
• Volop ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden: door de groei en het succes van onze organisatie bieden we talent altijd een mogelijkheid voor verdere ontwikkeling of om door te groeien in de toekomst.
• Een informele, no-nonsense manier van werken: resultaat telt, maar vooral ook respect voor elkaar en een goede sfeer.

Wat je belooft, moet je ook doen. Daar geloven we bij A.S. Watson Benelux niet alleen in, we maken het ook waar. Ons HR-beleid heeft al meerdere prijzen gewonnen, waaronder de HR Proffie en Top Employer. Dit betekent dat we niet alleen investeren in een goed pakket arbeidsvoorwaarden en goede arbeidsomstandigheden, maar ook in onze collega’s. Je werkt niet alleen bij ons, maar we bieden je ook de mogelijkheid te groeien naar het niveau waar jij het beste tot je recht komt.