Testanalist real time monitoring treinen - Utrecht

• Met jouw inzet lever je een directe bijdrage aan de kwaliteit van het real time monitoring systeem van de NS treinen.
• Ontwikkel jezelf door gebruik te maken van onze opleidingsmogelijkheden.
• Maak het verschil door jouw bijdrage te leveren in de wereld van duurzame mobiliteit.

Bart: “Ben jij de testanalist die bezig wil zijn met IoT, predictive maintenance en wil werken in een enthousiast team? “

Met honderden technische systemen kunnen we onze treinen haast rijdende computers noemen. Dat biedt allerlei voordelen, waaronder het op afstand monitoren van de fysieke gesteldheid van de trein door middel van het Real Time Monitoring systeem. Een trein levert tussen de 5- tot 20 duizend datapunten op, elke seconde weer. De techneuten van de NS laten zich die gegevens toesturen, via internet. Hierdoor hebben heeft de NS direct en altijd inzicht in de status van onze treinen. Deze informatie kan stilgevallen treinen sneller op weg helpen, storingen in treinsystemen voorkomen en de onderhoudsbehoefte per trein voorspellen. Met als resultaat voor de reiziger: meer reiscomfort en verdere verbetering van de punctualiteit.

De afdeling IT Techniek is verantwoordelijk voor alle IT binnen NS Techniek. NS techniek omvat het assetmanagement van treinen en bedrijfsmiddelen. Met elkaar zijn we verantwoordelijk voor de betrouwbaarheid van het materieel. Op de afdeling IT Techniek verbeter jij als testanalist de testprofessionaliteit. Je bent betrokken bij het testen van het Real Time Monitoring systeem. Het NS Test Competence Center (NS TCC), waar het testen binnen NS is ondergebracht, reikt jou alle middelen aan om verwachtingen te overtreffen. Dankzij jouw positieve mindset en skills als teamspeler ben jij van onschatbare waarde bij het:

• Ontwikkelen van testplannen en uitvoeren van functionele testen.
• Opzetten en in samenwerking met jouw team uitvoeren van testscripts voor keten- en regressietesten, handmatig en geautomatiseerd. Hier wordt een stukje coördinatie van jou verwacht.
• Bespreken en analyseren van de resultaten met inhoudelijk betrokkenen/eigenaren binnen de keten.
• Actief bijdragen aan de voortdurende verbetering van jouw team en de testafdeling.

Binnen NS speelt IT een hoofdrol in alle processen. We zijn afhankelijk van goede en betrouwbare IT om onze treinen te laten rijden, reisinformatie te geven, onderhoud aan de treinen te kunnen doen en zelfs koffie te verkopen. De projecten en onderhoud dat wij doen spelen zich af in een dynamische en complexe omgeving waarin vele partijen een rol spelen. Dit maakt dat er hoge eisen gesteld worden aan de IT dienstverlening van NS en dat de kwaliteit van de geleverde software erg belangrijk is. Testen is daarom binnen NS uitgegroeid tot een vak dat serieus genomen wordt.

Het testen is binnen de NS ondergebracht bij het NS Test Competence Center. Bij het NS TCC gaan we op professionele en gepassioneerde manier om met ons werk. We willen alleen het beste voor onze klanten, maar ook voor onze medewerkers. Dit komt tot uiting in uitgebreide opleidingsmogelijkheden, ruimte voor kennisdeling, diversiteit aan projecten en mogelijkheid om flexibel te werken. Daarnaast zijn we altijd op zoek naar innovaties op gebied van testen, tooling en agile.

• Hbo werk- en denkniveau
• Engels goed zowel mondeling als schriftelijk
• Voorstander van gestructureerd methodisch testen
• Ervaring met:
  • Systeemtesten, functionele acceptatietesten en interface/ketentesten
  • Review en analyse van toekomstige requirements
  • Geautomatiseerd testen
  • Opvoeren en monitoren defects
• Je bezit technische automatiseringskennis:
  • Java
  • Pre: Selenium, Python, VBA en/of Visual Basic
• Resultaat- en kwaliteit gedrevenheid.
• Je kunt ook pragmatisch schakelen, wat nodig is bij de omvangrijke scope en de beperkte doorlooptijd en capaciteit.
• Communicatief en sociaal sterk.
• Je bent een echte teamspeler.
• Je neemt het initiatief en trekt werkzaamheden naar je toe als dat nodig is.

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Je maakt deel uit van een organisatie die midden in de maatschappij staat en Nederland in beweging brengt. Maar als 1 van de grootste werkgevers van Nederland hebben we je zoveel meer te bieden. Voor deze functie is dit onder andere:

• Een maximaal salaris van € 4.314,60 bruto per maand (o.b.v. 36-urige werkweek).
• Een 36-urige werkweek.
• 5 weken vakantie op basis van fulltime dienstverband + 1,1 week persoonlijk budget.
• De mogelijkheid om drie christelijke feestdagen om te ruilen voor drie niet-christelijke feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Gratis treinreizen in de daluren voor je gezinsleden.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden en een keuzeplan.
• De mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden (in overleg).
• Bij goed functioneren, krijg je na een jaar een vast contract.