Test (Automation) Engineer in Tilburg

Werken bij CZ is werk met betekenis: we doen alles voor zorg die verder gaat. Voor onze klanten, de zorgsector en voor de maatschappij als geheel. Dit vraagt om collega’s die met plezier bijdragen en die samen met ons de zorg willen innoveren. Als verzekeraar van 3,7 miljoen klanten heeft CZ grote ambities op het gebied van digitalisering en klanttevredenheid. IT is van cruciaal belang voor het contact met onze klanten en de dagelijkse gang van zaken bij CZ.

Voor het bereiken van deze ambitie zijn wij op zoek naar een Test (Automation) Engineer. Voel jij je verantwoordelijk voor kwaliteit en vind jij het leuk om de kwaliteit van de (geautomatiseerde) testen, testdata en testomgevingen te verbeteren? Lees dan nu verder!

Wij zoeken per direct, voor het Scrumteam Debiteuren, een gedreven test (automation) engineer die zich in het team hard maakt voor kwaliteit, testen en testautomatisering.
Het scrumteam is verantwoordelijk voor het door-ontwikkelen en onderhouden van Flits, de debiteuren- en crediteuren beheerapplicatie. Het systeem verstuurt o.a. de incasso’s en excasso’s en stelt de CZ-medewerkers in staat de klant te helpen met bijvoorbeeld het treffen van een betalingsregeling of hun vragen over facturen te beantwoorden.

In ons scrumteam voel jij je verantwoordelijk voor kwaliteit. Dat komt tot uiting in de BDD-sessies, in risicoanalyses, in testautomatisering en in gesprekken met collega’s. Je voorkomt liever fouten dan dat je ze constateert tijdens het testen. Je vindt het leuk om de kwaliteit van de (geautomatiseerde) testen, testdata en testomgevingen te verbeteren en je werkt daarbij graag samen met collega’s in het scrumteam en daarbuiten in de keten en de vakgroep, het Testgilde. Je bent ondernemend en onderzoekend. Je gaat zelf op zoek naar oplossingen en antwoorden. Je durft fouten te maken en hebt lef. Testen is niet altijd de meest efficiënte kwaliteitsmaatregel. Durf jij ons daarvan te overtuigen?

• Je hebt ervaring met het testvak en met test automation (voorkeur Selenium/Java). Je hebt een streepje voor als je affiniteit hebt met testdata en je wil ons helpen de testdatamanagementtool te onderhouden en verbeteren. Je hebt een testopleiding gedaan zoals T-MAP, ISTQB of CAT en je zet dit in waar dit waarde toevoegt. Ook vinden we het belangrijk dat je de taal van test- en kwaliteitszorg spreekt.
• Je hebt kennis van databases. Je hoeft niet uitgebreid een database te kunnen beheren, maar moet wel kennis hebben van bv tabellen, primary keys. BDD is jou niet vreemd. Je kunt in Cucumber de Gherkin featurefiles en stepdefinities onderhouden en aanvullen. Ervaring met GIT en Jenkins is een pré. Daarnaast heb je ervaring met het testen van SOAP webservices.
• Je hebt passie voor je vak. Je blijft graag op de hoogte van en experimenteert voortdurend met nieuwe technische ontwikkelingen en je onderzoekt hoe deze ontwikkelingen toegepast kunnen worden binnen CZ. Je bent lid van het Testgilde en neemt daarin een actieve rol t.a.v. het verbeteren van kwaliteit, testen en ketentesten. Je inspireert je vakgenoten en leert ook van hen.
• Jij bent analytisch, kan het hoofd boven water houden in stressvolle situaties en bent in staat samen met anderen een goed resultaat neer te zetten. Je wilt elke dag het beste uit jezelf en je team halen en staat open voor feedback en zelfontwikkeling;

• Een uitdagende functie in een team met veel verantwoordelijkheid. Een baan die ertoe doet in een organisatie met een maatschappelijke taak: we doen er alles aan de zorg voor heel Nederland goed, betaalbaar en toegankelijk te houden.
• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden (zoals ruimte voor zelfstudie onder werktijd, bezoek congressen, volgen trainingen en opleidingen).
• Flexibele werktijden, een 34 tot 38-urige werkweek en de mogelijkheid om thuis te werken.
• Een salaris van maximaal €72.500,- (op basis van een 38-urige werkweek), een eindejaarsuitkering, een pensioenregeling en uiteraard een collectieve ziektekostenregeling.
• Naast de uitstekende primaire voorwaarden kun je zelf voor aanvullende arbeidsvoorwaarden kiezen. Denk aan extra verlofdagen, tijdelijk minder werken, thuiswerken, flexibele werktijden, een fiets of e-bike of extra reiskostenvergoeding.