Dat is een hele goede vraag. Want je werk is erg veelzijdig! Je zorgt bijvoorbeeld dat onze front-end maximale prestaties levert én optimaal responsive en toegankelijk is. Maar je maakt ook herbruikbare componenten voor ons designsysteem. Spar je graag met je collega's, zoals UX-designers en software testers, over de maakbaarheid en bruikbaarheid van het design? Zie je het helemaal zitten om generalisten te coachen in het leveren van top front-end werk? En overtuig je anderen met veel plezier van het nut van een front-end specialist? Dat hoort er allemaal bij!
Wat je ook het leukst vindt, je draagt heel concreet bij aan de digitalisering en het digitaal toegankelijk maken van de rechtspraak. Met toepassingen voor medewerkers van de rechtspraak, zoals rechters en de mensen van de Griffies. Voor ketenpartners, zoals het OM, advocaten, de politie of de kinderbescherming. Maar ook voor ‘de man of vrouw in de straat’ die met de rechtspraak te maken krijgt.
Je werkt agile, in SCRUM-teams en op basis van BusDevOps. Lekker dynamisch en dicht bij de gebruiker. Ook pas je de nieuwste technologieën toe. Waar de markt stopt, ontwikkelen wij vaak zelf nog door. Je kunt je creativiteit dus goed kwijt!
Wat we je biedenOm te beginnen een leuke, informele werksfeer. We houden de lijnen graag kort! En je arbeidsvoorwaarden zijn prima geregeld volgens de . Wat belangrijke punten op een rij:
Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden vind je .
Wat we van je vragenWat je nog niet weet, leren we je. En wat je nog niet bent, kun je bij ons worden. Maar dit zijn de dingen waar je volgens het ideaalplaatje aan voldoet:
Kom je bij ons werken, dan vragen we ook altijd een Verklaring Omtrent Gedrag.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.