Young Talent Informatie Analist in Utrecht

Beschrijving

Het antwoord op die vraag is een inkoppertje. Want ons Young Talent Programma draait maar om één ding: dat jij je talenten als ICT-professional maximaal ontwikkelt en inzet! Of je nu de kant van ontwerper, ontwikkelaar, implementatiemanager, businessanalist of een andere richting uitgaat. En daar hoef je géén whizzkid voor te zijn, maar natuurlijk wel wat met ICT te hebben.

We halen alles uit de kast, met een programma op maat van jou! In twee jaar tijd krijg je volop de kans om kennis en ervaring op te doen en je soft skills te vergroten. Je leert daarbij de nieuwste methodes en tools kennen, want bij IVO Rechtspraak lopen we daarin voorop. We werken bijvoorbeeld agile, in scrumteams en op basis van BusDevOps. Bovendien heb je óók nog eens maatschappelijke impact. Jij helpt de digitale rechtspraak toegankelijk te maken voor iedereen!

Als Young Talent Informatieanalist leren we je feilloos boven tafel te krijgen welke eisen onze gebruikers aan een informatiesysteem stellen. Van rechters en advocaten tot burgers. Wat moet er kunnen en waarom? Dat vertaal je naar de ontwikkelaars waar je mee samenwerkt. Zodat zij begrijpen wat ze moeten bouwen. Een boeiend spel, met één gezamenlijk doel. Bouwen aan een digitale en toegankelijke rechtspraak, als basis voor een rechtvaardige samenleving!

Samen kijken we welke richting jij het beste uitgaat en hoe we je het snelste ‘op vlieghoogte’ brengen. Dat is altijd een combinatie van werkervaring opdoen en leren, zo breng je nieuwe kennis direct in de praktijk. Je werkt in een team en hebt daarin je eigen inbreng. Daarnaast krijg je vakinhoudelijke trainingen, daar maken we duidelijke afspraken over. Binnen je team heb je een buddy die je begeleidt en zelfs een coach behoort tot de mogelijkheden.

Aan je soft skills werk je samen met de andere deelnemers aan ons Young Talent Programma. In workshops leer je bijvoorbeeld met feedback omgaat en hoe je initiatief neemt. Het leuke van dit gezamenlijke onderdeel is dat je meteen de andere talenten uit jouw lichting leert kennen. Al zitten ze in een heel ander team. Handig om ervaringen uit te wisselen en gewoon gezellig!

Ben jij een ambitieuze starter of beginnend professional? En wil je al je kwaliteiten benutten in een baan met inhoud én mooie carrièrevooruitzichten in de ICT? Grijp dan nu je kans en doe mee aan het Young Talent Programma van IVO Rechtspraak!

Om te beginnen een leuke, informele werksfeer. We houden de lijnen graag kort! En je arbeidsvoorwaarden zijn prima geregeld volgens de . Wat belangrijke punten op een rij:

• Je salaris is €2.805 op basis van 36-urige werkweek. Je zit in schaal 9.
• Je krijgt een Individueel Keuze Budget (IKB) van 16,37% over je salaris. Dit is inclusief je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kunt dit budget bijvoorbeeld laten uitkeren of in vrije dagen omzetten. Ook is het mogelijk vrije dagen te sparen.
• Je houdt werk en privé prima in balans, bijvoorbeeld met de mogelijkheid van 4×9 uur, thuis werken of ouderschapsverlof. Bovendien krijg je 144 vakantie- en 21,6 IKB-uren op basis van een 36-urige werkweek.
• Je hebt veel doorgroeimogelijkheden. Zeker omdat we alles doen op IT-gebied, van architectuur tot ontwikkeling en beheer. Ook is er alle ruimte om je vakkennis en persoonlijke skills te ontwikkelen.
• Bij IVO Rechtspraak stimuleren we reizen met het OV! Je krijgt een OV-chipkaart waarmee je gratis naar je werk reist.

We verwachten in april 2021 te starten met het programma.

Dit zijn de dingen waar je volgens het ideaalplaatje aan voldoet:

• Je hebt (bijna) een hbo- of wo-studie met een sterke IT component afgerond
• Je hebt niet meer dan 2 jaar werkervaring
• Je bent thuis in informatieanalysemethoden- en technieken en functioneel ontwerpen
• Je wilt veel leren en jezelf ontwikkelen
• Je bent initiatiefrijk
• Je houdt wel van een uitdaging

Doe je mee aan ons talentprogramma, dan vragen we ook altijd een Verklaring Omtrent Gedrag.

Extra informatie

Status

Inactief

Plaats

Utrecht