Helaas, deze vacature is niet actief.

Software Architect (junior) in Tilburg

Beschrijving

Jij hebt als software architect de leidende ontwerprol binnen onze Agile Release Train. Als schakel tussen de developers, business partners en architecten heb jij een essentiële rol. Jij zorgt ervoor dat de opgestelde requirements leiden tot een werkende oplossing die niet alleen voldoet aan de wensen van de business, maar ook aan de kaders die worden gesteld vanuit de solution architectuur.

Je hebt regelmatig contact met verschillende stakeholders om requirements en oplossingsrichtingen af te stemmen. Jij bent een belangrijke gesprekspartner over de toepasmogelijkheden en -onmogelijkheden van de beschikbare technologieën. Je werkt hierin nauw samen met gebruikers, product- en portefeuillemanagers, business analisten, architectuur, ontwerpers en andere disciplines die nodig zijn om waarde toe te voegen voor onze klant en business. Daarbij zorg je dat je steeds de juiste mensen bij elkaar aan tafel hebt. Want alle componenten moeten goed met elkaar samen werken in de keten. Je houdt hierbij in de gaten wat de impact is op de klantketen (proces en techniek). Waar nodig weet je slimme oplossingen te bedenken waar de standaard oplossing niet past.

Jouw werkzaamheden:
  • Jij zorgt voor de vertaling van de business requirements naar user- en system- requirements.
  • Je stelt een integraal detail ketenontwerp op. Je zorgt daarbij voor traceerbaarheid en veiligheid van data over de keten.
  • Je neemt je omgeving mee in beoogde en ontworpen oplossingen.
  • Je geeft gevraagd en ongevraagd advies vanuit je autonoom perspectief op de beoogde oplossing.
  • Je hebt een relevante werkervaring als (software) developer, architect of technisch ontwerper;
  • Je hebt hbo/wo werk- en denkniveau;
  • Je hebt een Agile mindset en ervaring met agile werken, fijn als dat ook is in een Scaled Agile (SAFe) omgeving;
  • Door jouw analytische skills ben je in staat om analyses om te zetten in concreet bruikbare oplossingen en adviezen;
  • Communicatief ben je sterk. Dat betekent dat je zowel goed kan luisteren en de vraag achter de vraag kan achterhalen, als kan presenteren en beïnvloeden.
  • Als Hartloper bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen (ka-ching!). Maar er is meer:  
  • Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport! 
  • Onder de noemer All You Can Learn volg je onbeperkt opleidingen, cursussen en trainingen. Achmea betaalt en toestemming van je leidinggevende is niet nodig.  
  • In 2023 ontvang je een uniek klimaatbudget van €2500. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en dus de verbetering van het milieu. 
  • Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!  
  • Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt. 

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Tilburg
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Tilburg | ICT / IT / Programmeur | Fulltime (startersfunctie)

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.