.NET developer Avéro in Apeldoorn

Beschrijving

Avéro is het intermediaire kanaal voor de zakelijke markt voor o.a. schade- en inkomensverzekeringen.

Je werkt in de Agile Release Trein Avéro. Binnen Avéro werken 3 scrumteams aan de website om te zorgen voor een optimale (digitale) bediening van onze intermediaire klant. Geen consumenten als klanten, maar intermediairs/adviseurs. Dat maakt de dynamiek net even anders en onderscheid Avéro ook van andere teams binnen Achmea. 

De bediening van de intermediaire klant is een enorme kans voor Achmea en dit maakt dat er begin 2022 de keuze is gemaakt om Avéro ook naar doelarchitectuur te brengen en te investeren op gebied van IT. We staan dus nog aan het begin van onze ontwikkeling en zullen in korte tijd een mooie groei gaan doormaken. Uiteraard zullen we nieuwe digitale funnels willen toevoegen aan onze website. Maar daarnaast zullen we ook moeten nadenken over de beheersbaarheid van onze codebase. Zodat we met 3 scrumteams op een efficiënte manier kunnen samenwerken. 


Jij zorgt ervoor dat de klant altijd centraal staat bij het ontwikkelen van de website. Maar verliest daarbij nooit de merkstrategie van Avéro uit het oog. Je bent verantwoordelijk voor nieuwbouw en onderhoud van de website. Je werkt samen met het scrumteam aan een optimale beleving voor onze klanten. En samen ben je verantwoordelijk voor het design en de werking van de website.
 
Beschrijving Kandidaat
  • Een afgeronde IT gerelateerde opleiding op HBO niveau
  • Ruime werkervaring in het ontwikkelen van .NET of front-end code voor websites
  • Je hebt een fullstack mindset en vindt het leuk om je te ontwikkelen in nieuwe technieken.
  • Kennis van Test Driven Development en Continuous Integration is mooi meegenomen net als kennis van Sitecore en/of Angular.
Als Hartloper bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen (ka-ching!). Maar er is meer:   
  • Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!  
  • Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten! 
  • €2500 Klimaatbudget om je huis te verduurzamen, duurzaam witgoed te kopen óf een elektrische fiets aan te schaffen. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en dus de verbetering van het milieu.  
  • Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!   
  • Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt.  
  • Je wordt ingeschaald op basis van ervaring, het salaris bovenaan is de maximale inschaling. Het is ook afhankelijk van jouw ervaring of je meteen een vast contact krijgt of eerst een tijdelijk contact.

Extra informatie

Status
Open
Plaats
Apeldoorn
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)
Gepubliceerd op
13-01-2023

Apeldoorn | ICT / IT / Programmeur | Fulltime (startersfunctie)

Solliciteer direct

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.