Manager Informatievoorziening Zorg (Tilburg)

In een samenleving waarin technologie een steeds grotere rol speelt, is het van groot belang dat wij als zorgverzekeraar de mogelijkheden van technologische ontwikkelingen optimaal benutten in onze bedrijfsprocessen. Als manager Informatievoorziening (IV) heb je hierbij een invloedrijke positie binnen de divisie Zorg. Je geeft sturing aan een afdeling Informatievoorziening die ervoor zorgt dat de business bij het uitvoeren van haar bedrijfsvoering optimaal gebruik kan (blijven) maken van informatievoorziening die aansluit op de strategische ambitie en de processen van de organisatie. Dit vanuit de overtuiging dat informatievoorziening niet alleen de organisatie ondersteunt in het goed uitvoeren van haar processen, maar het ook in staat stelt op nieuwe, innovatieve en efficiënte manieren te kunnen werken.

Met de door jou goed ingerichte financiële administratie en managementinformatie blijf je in control. Ook werk je aan een groot kosten/baten-bewustzijn op de afdeling. Je stemt af met stakeholders vanuit de business, externe softwareleveranciers, collega managers IV en hebt veelvuldig contact met je counterpartners binnen ICT. Je neemt zitting in de stuurgroep IV en draagt bij aan een goede en daadkrachtige aansturing van de IV binnen CZ (-zorgkantoor).

Kortom, een veelomvattende managementfunctie met uitdagende inhoudelijke vraagstukken.

Je geeft leiding aan een team (18 medewerkers) van functioneel beheerders, business analisten en projectleiders dat op strategisch, tactisch en operationeel niveau verschillende diensten levert om de bestaande processen en applicaties goed te laten verlopen en om veranderingen op die processen en applicaties beheerst uit te voeren.

Als manager stel je zelf een business informatieplan op, als afgeleide van het divisieplan, en ben je verantwoordelijk voor het project portfoliomanagement binnen de divisie Zorg. Je opereert continu in het spanningsveld tussen de vraagkant van de business en de beschikbare middelen van ICT. Daar weet je creatief en kritisch mee om te gaan. Je zorgt voor een goede balans tussen onderhoud op applicaties en vernieuwingen in het applicatielandschap. Je maakt onderdeel uit van de business en bent in staat om samen met business analisten het management van Zorg en het Zorgkantoor te adviseren en te ondersteunen bij de inrichting van processen en bij het gebruik en toepassing van de informatievoorziening. Samen met partners bedenk je oplossingen voor kansen en problemen van Zorg en het Zorgkantoor op het gebied van informatievoorziening. Je geeft opdracht voor het uitvoeren van vooronderzoeken, valideert business cases en accepteert opgeleverde producten. Voor alle projecten (business en ICT) en het onderhoud op processen en applicaties voer je binnen Zorg en het Zorgkantoor samen met de projectleiders op je afdeling de regie.

Voor de afdeling Informatievoorziening zijn we op zoek naar een ervaren inhoudelijk gedreven manager die de Divisie Zorg en het Zorgkantoor begeleid in de digitale transformatie. Iemand met een aantoonbaar WO werk- en denkniveau en een bedrijfs- en/of informatiekundige achtergrond. Je bent een ondernemer - pragmatisch, doelgericht en creatief - die continu denkt in het concernbelang van CZ. Je hebt een heldere visie op je rol en bent in staat om ICT strategisch in te zetten binnen de business.

Voor het management van Zorg en het Zorgkantoor ben je een belangrijk adviseur en aanspreekpunt voor informatievoorziening. Je hebt ervaring met het binnenhalen van innovatieve ontwikkelingen.

Als ervaren leidinggevende ben je in staat om de afdeling IV uit te bouwen tot een enthousiaste, proactieve en professionele IV organisatie. Je bent in staat om functioneel beheer en de rol van business analist naar de next level te ontwikkelen. Je bent een aanjager en laat je duidelijk gelden in de realisatie. We verwachten dat je bekend bent met methoden, technieken en tooling op het gebied van functioneel beheer, requirements management, architectuur, testen van de omgeving en dat je affiniteit hebt met ICT en projectmanagement. Inhoudelijke kennis van en ervaring met de Wet Langdurige zorg (Wlz) en Zorgverzekeringswet is een pre.

Regelmatig heb je te maken met verschillende belangen en weet daarin constructief en waar nodig met beleid te schakelen. Kosten en baten plaats je in het juiste bedrijfsperspectief, waarbij je zelfstandig complexe beslissingen neemt dan wel inhoudelijk voorbereid.

Je hebt een energieke uitstraling en schakelt snel. Communicatief ben je sterk, je staat stevig in je schoenen en laat je niet makkelijk uit het veld slaan. Ook in hectische omstandigheden kun je op jou rekenen.
In het kort, wat vinden wij belangrijk:
- Een afgeronde WO-opleiding (Bedrijfskunde of Informatica);
- Ervaring met de (langdurige) zorg
- Minimaal twee jaar ervaring als leidinggevende;
- Kennis op het gebied van functioneel beheer, requirements management en architectuur;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden;
- Doortastendheid;
- Innovatief vermogen.

Bij CZ hebben we 2600 medewerkers die de zorg zo goed en gemakkelijk mogelijk maken voor onze 3,5 miljoen klanten. Mede dankzij jouw werkzaamheden en inzet kunnen we deze goede zorg aanbieden. Je komt dan ook terecht in een open en mensgerichte cultuur, waar veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatief is. Er is niet alleen tijd en aandacht voor de kwaliteit van de producten die we afleveren, maar ook voor elkaar. Je zult werken aan veel interessante projecten in een speelveld dat snel verandert. Om daarop te kunnen blijven reageren, bieden we je volop ontwikkelkansen en de bijbehorende faciliteiten. Zo kun je jezelf op professioneel en op persoonlijk vlak blijven verbeteren. Jouw werk wordt gewaardeerd door een uitstekend totaalpakket van goede arbeidsvoorwaarden. Zo bieden we je een contract voor 38 uur per week met een marktconform salaris. Hier past ook een ruime aanvulling van secundaire voorwaarden bij, zoals collectiviteitskorting op je zorgverzekering, een keuzesysteem voor arbeidsvoorwaarden (zoals het kopen van extra verlofdagen of tijdelijk minder werken), flexibele werktijden met mogelijkheden tot werken vanuit huis en natuurlijk persoonlijke ontwikkeling met opleidingen en functies die bij je passen.