Transformation Lead "High Performance Teams & Organisations" in Nieuwegein

Waarom bij Ordina?

High Performance Teams & Organisations  is één van de 5 strategische Business Proposities  van Ordina. Met deze propositie helpt Ordina klanten om de weg naar High performance te waarborgen en zo het hoofd te bieden aan de invloeden zowel van binnen als buiten een organisatie.

De rol van Transformation Lead High Performance Teams/High Performance Organisations (HPT/HPO) is bij uitstek geschikt voor iemand die aanjager van het portfolio van activiteiten onder HPT/HPO wil zijn, de markt- en Ordina rond deze business propositie kan en wil activeren, de sales-funnel actief uitbreidt en onderhoudt en betrokken is bij de continue verbetering in de leveringen bij onze klanten.

De Transformation Lead die we zoeken is zowel een entrepreneur op de inhoud, iemand met executiekracht in de levering en organisatie en iemand die solide verbindingen kan leggen met de klant, de Ordina medewerkers en onze partners. De Transformation Lead kenmerkt zich door een pro-actieve houding, is veerkrachtig, werkt uitstekend in teamverband en denkt in oplossingen en weet deze te vertalen naar nieuwe commerciële HPT/HPO activiteiten.

De Transformation Lead HPT/HPO is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van een mix aan portfolio elementen en het verder uitbouwen van de propositie bij onze klanten. Je creëert strategische business en bepaalt samen met het team het beleid voor Ordina High Performance Teams en High Performance Organisations in lijn met de visie en strategie van het bedrijf. Je inspireert, motiveert en beïnvloedt medewerkers en kan verbinding leggen met andere units binnen Ordina om zo nieuwe initiatieven verder te brengen. Je onderhoudt relaties op directie- en bestuursniveau en bent het boegbeeld van Ordina op gebied van High Performance.

De uitdaging
Het verder uitbouwen en operationaliseren van de propositie HPT/HPO.
De focus op de korte termijn is om:
• De business propositie HPT te positioneren en te vermarkten
• De business propositie HPO vorm te geven en verder uit te werken en te vermarkten samen met het team
• Het boegbeeld zijn van beide proposities voor Ordina in de markt
• Het winnen van significante deals op deze proposities en het executeren van deze change trajecten bij onze klanten
• Het mobiliseren van de onze organisatie achter deze proposities

Je beschikt over hoogwaardige kennis en visie over High performance teams, High performance organisations, agile, en andere aan agile gerelateerde frameworks, aangevuld met specifieke sector of marktkennis.

Je bent werkt doel- en resultaatgericht om bij klanten toegevoegde waarde te bewijzen en consultants te coachen en verder te ontwikkelen. Je werkt pro-actief, bent veerkrachtig, denkt in oplossingen en je kan uitstekend acteren in teamverband. Je  weet dit team ook naar een hoger niveau te tillen.

Dit ben je:
• Afgeronde HBO/WO vooropleiding
• Minimaal 10 jaar ervaring in diverse relevante omgevingen
• Bewezen track record op succesvolle transformaties en change trajecten bij Corporate klanten,  concreet heb je reeds klanten geholpen/geadviseerd op strategisch, tactisch en operationeel HPT/HPO gebied
• Uitstekende commerciële vaardigheden en in staat om zakelijk succesvol te zijn
• Uitstekende vaardigheid van Nederlands en Engels in woord en geschrift

Dit bieden wij

Bij Ordina vind je het beste van twee werelden. Je realiseert zichtbare vernieuwing bij de grootste bedrijven van Nederland, maar werkt in hechte teams met betrokken mensen. Je bent een spil in het betrouwbaar houden van functionaliteiten en het uitrollen van innovaties.

Daar hoort een goede beloning bij. Net als een contract voor onbepaalde tijd, flexibele arbeidsvoorwaarden en collectieve regelingen. Omdat we voor mensen gaan die het verschil willen maken, sturen we je bovendien op pad met een goede laptop, telefoon en leaseauto. Liever geen leaseauto? Dan bieden we een uitstekende vervoersregeling. Zo houdt niets je meer tegen om via duurzame innovaties het digitale gezicht van de toekomst te vormen.