HR Adviseur in Tilburg

Werken bij CZ is werk met betekenis: we doen alles voor betere zorg. Voor onze klanten, de zorgsector en voor de maatschappij als geheel. Bij deze grote maatschappelijke opdracht willen wij een voortrekkersrol vervullen. Dit vraagt om collega’s die met plezier bijdragen en die samen met ons de zorg willen innoveren. Als HRM adviseur is het jouw taak leidinggevenden hierbij te adviseren en te ondersteunen op het gebied van onder andere HRM vraagstukken en duurzame inzetbaarheid. Richting hen ben jij het gezicht van HRM.

Je bent de gesprekspartner voor teamleiders en managers op het gebied van operationele en tactische HRM vraagstukken. In deze functie adviseer je proactief op het gebied van recruitment, performance, mobiliteit, vitaliteit, beloning, arbeidsvoorwaarden en ziekteverzuim/ vitaliteit. Je analyseert managementinformatie, denkt mee in de strategische personeelsplanning, deelt de inzichten met de interne klant en doet vervolgvoorstellen. Daarnaast adviseer je over personele consequenties in verandertrajecten en reorganisaties en ondersteun je bij arbeid (gerelateerde) juridische vraagstukken.

In deze functie werk je samen in een team van HRM adviseurs, HRM business partners en senior HRM projectmanagers. Samen met de HRM business partner werk je voor een specifieke divisie, waarbij de HRM business partner het management adviseert op het gebied van organisatie- en verandervraagstukken.

Je bent een gedreven, daadkrachtige en resultaatgerichte HRM adviseur die voor het management de vanzelfsprekende gesprekspartner is op het gebied van HRM zaken. Je bent analytisch goed onderlegd, hebt het in je om scherp door te vragen, laat lef zien en neemt je verantwoordelijkheden. Je denkt in kansen en je ziet altijd meer oplossingen dan beren op de weg. Je bent ondernemend en je weet van aanpakken. Dat je organisatorisch en communicatief sterk bent, spreekt voor zich.

Jij biedt ons:
• Een afgeronde relevante HBO- of WO opleiding.
• Meerdere jaren relevante werkervaring in een allround HR adviesrol.
• Zelfredzaamheid en overtuigingskracht.

Wij bieden een gezonde balans tussen werk en privé, waarbij aandacht is voor jouw vitaliteit als medewerker. Je komt terecht in een team met prettige collega’s die hun kennis met je willen delen. We bieden je een contract voor 34 uur per week. Het bruto jaarsalaris op basis van 34 uur is maximaal € 51.000,--, inclusief vakantiegeld en dertiende maand, met daarbij een ruime aanvulling van secundaire arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan:
• Collectiviteitskorting op je zorgverzekering.
• Keuzesysteem arbeidsvoorwaarden. Zo kun je extra verlofdagen kopen of tijdelijk minder werken.
• Persoonlijke ontwikkeling. Kies zelf welke opleidingen bij je passen en neem vooral de regie over je eigen carrière!
We passen het 'Het Nieuwe Werken' toe, waarbij thuis werken en flexibel werken gebruikelijk zijn. Wanneer deze vacature jou op het lijf is geschreven, schroom niet en solliciteer!